STUDIO HR | ricerca innovazione sviluppo organizzativo

RIFLESSIONI

NEL FUTURO ATTRAVERSO L’APPROSSIMAZIONE di Ilaria Buccioni

ENTRARE NEL FUTURO  ATTRAVERSO L’APPROSSIMAZIONE di Ilaria Buccioni Approssimazione e Futuro Organizzativo. Usare la parola approssimazione oggi pare quasi un sacrilegio, in un momento storico in cui ricerchiamo razionalità, definizione e determinatezza. La possibilità di dominare razionalmente la realtà, i contesti sociali ed organizzativi riducendoli ad una visione unitaria e[…]

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GENERARE APPRENDIMENTO

Per generare apprendimento è importante avvicinarsi al “NUOVO” con una mente “APERTA”. C’è una nota storia Zen che descrive che cosa è la mente del principiante: Un professore universitario andò a visitare un famoso maestro Zen. Mentre il maestro versava tranquillamente il tea, il professore continuava incessantemente a parlare dello[…]

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CHI HA PAURA DELLA LEGGEREZZA

CHI HA PAURA DELLA LEGGEREZZA? Decostruire la formazione “Cerca d’inventare la tua leggerezza e volerai” G. Gaber  Le situazioni che incontriamo ogni giorno come consulenti e formatori, ci portano a definire le necessità di un ente o un’azienda rapportati alla stesso peso della situazione che viene condivisa, come se i[…]

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RESILIENZA: RIALZARSI, PIÙ FORTI DI PRIMA

RSS FEED0 COMMENTI Da State of mind 24 Marzo 2015     La resilienza è la capacità di autoripararsi dopo un danno, di far fronte, resistere, ma anche costruire e riuscire a riorganizzare positivamente la propria vita nonostante situazioni difficili che fanno pensare a un esito negativo.  “ciò che non[…]

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Identikit dell’imprenditore innovativo

Ognuno di noi imprenditori si chiede quale saranno le competenze che possono più di altre aiutarci per costruire con fiducia il futuro. Questa ricerca ci dà alcuni spunti interessanti di lavoro e valorizza finalmente le competenze trasversali come risorsa fondamentale per supportare quelle tecniche.   Identik dell’imprenditore innovativo

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A tu per tu con la rabbia

Chiunque può arrabbiarsi, è facile. La cosa più difficile, è arrabbiarsi con la persona giusta, nella giusta misura, al momento giusto, per un giusto motivo e nella maniera giusta. Aristotele Il presente articolo nasce da una riflessione, a nostro avviso indispensabile, sul ruolo dell’emozione “rabbia” nelle nostre relazioni interpersonali… Leggilo[…]

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